Le Fafiec choisit l'offre de formation "entretiens RH" d’Altius Conseil

 

Altius Conseil, organisme de formation spécialisé dans les ressources humaines, vient d'être retenu par le Fafiec, OPCO des métiers du numérique, de l'ingénierie, du conseil, des études et des métiers de l'événement, comme prestataire pour une action collective de formation "entretiens RH"

  • Module 1 : Mettre en place et conduire ses entretiens RHFAFIEC LOGOS PARTENAIRE ACN
  • Module 2 : Réussir ses entretiens de recrutement
  • Module 3 : Réussir ses entretiens individuels d’évaluation
  • Module 4 : Réussir ses entretiens professionnels

Cette nouvelle action de formation entre dans l’offre clés en main « Action Collective Nationale (ACN) » proposée par le Fafiec à ses entreprises adhérentes, présente de nombreux avantages:

- une prestation financée à 100%

- une garantie sur la qualité des partenaires sélectionnés

- des programmes de formation définis et adaptés aux problématiques des entreprises grâce à un suivi des évolutions du marché et des réglementations

- des démarches facilitées grâce à une plateforme d’inscription en ligne

- un circuit court pour les prises en charge grâce à une subrogation de paiement

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Les heures de formation acquises jusqu’au 31 décembre 2014 au titre du DIF ne seront pas perdues

L’ordonnance "coquilles" publiée au Journal officiel du jeudi 22 août 2019 supprime de la date du 31 décembre 2020 avant laquelle les heures DIF(droit Individuel à la formation) pouvaient être utilisées au titre du CPF (compte personnel de formation).

Attention toutefois, le titulaire du compte personnel de formation doit procéder à l’inscription de son montant de droits dans le service dématérialisé du CPF Mon Compte activité avant le 31 décembre 2020 pour pouvoir en bénéficier.

Les heures acquises au titre du DIF sont monétisées à hauteur de 15€ de l’heure. Pour un salarié qui avait acquis et non utilisé le maximum d’heures, soit 120 heures, cela représente 1 800€ qu’il ne perdra pas au 31 décembre 2020.

Projet de loi "pour la liberté de choisir son avenir professionnel" adopté par l'assemblée nationale

Le projet de loi « pour la liberté de choisir son avenir professionnel », présenté à l’Assemblée Nationale par Muriel Pénicaud, a été adopté en première lecture.

1 840 amendements ont discutés et 229 ont été adoptés.

Son examen au Sénat débutera le 9 juillet.

La Commission Mixte Paritaire se tiendra probablement fin juillet pour une adoption définitive attendue fin juillet-début août.

Fin août 2018 élaboration de la cartographie des « filières économiques cohérentes » à partir desquelles seront bâtis les opérateurs de compétences (abandon des filières économiques)

1 janvier 2019

Apprentissage :

  • entrée en vigueur de la nouvelle aide apprentissage pour les employeurs versée par l’Etat.

Formation professionnelle :

  • Les Opca agréés se transforment en OPCO (opérateurs de compétences).
  • Bascule du CPF d’heures en euros au taux de 14,28 euros/h.
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