Audit service formation

Préoccupation croissante dans l'entreprise, la formation se complexifie et doit répondre à de nouvelles exigences de qualité.
La nécessité d’évaluer la formation, son ROI, pour justifier des choix stratégiques et des investissements, interroge, les pratiques, les habitudes, les organisations et les outils.
Nous vous accompagnons pour faire évoluer vos organisations par la mise en place d’un audit.
Notre approche holistique prend en compte l’ensemble des facteurs, outils, stratégie, acteurs, flux, méthodes, approche client, dasboard, ressources, …

Nous avons développé une méthodologie spécifique :

Méthode AUDIT :

methodologie audit formation

L’audit s’inscrit toujours dans une dynamique de progrès.


Outre les analyses documentaires, l’audit met en œuvre des entretiens avec les acteurs de la formation dans votre entreprise.


Nos préconisations, formulées dans le rapport d’audit s’articuleront autour de 7 axes :

  • Axe 1 – stratégie
  • Axe 2 – Organisation
  • Axe 3 – parcours professionnalisant
  • Axe 4 – outils
  • Axe 5 – Gestion
  • Axes 6 – Financements
  • Axe 7 - Cadre règlementaire
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